我们都知道微商最大的敌人不是对手，不是价格太高，不是你的客户，不是团队制度，更不是产品不好。 微商团队不同于以往公司团队，一个微商团队相当于一个小型公司;不过由于微商行业的特殊性，很多可能我们都知道微商最大的敌人不是对手，不是价格太高，不是你的客户，不是团队制度，更不是产品不好。
微商团队不同于以往公司团队，一个微商团队相当于一个小型公司;不过由于微商行业的特殊性，很多可能都素未见面，但是因为好的产品、好的领导人，大家都愿意跟随这个团队;这样的情况下，一旦团队出现负能量。后果将不可计量!
在微商团队里，表面上一池静水，暗地里却暗流涌动。其中传染最快的不是那些鼓舞、积极向上的信息和能量，而是那些让人消极、倦怠、心里不爽的人和事。
若你稍不留心，自己也可能卷入负面能量的漩涡，这些负能量不但消耗了自己，也消耗了别人。和负能量爆棚的人相处，只会让你越活越累。不仅影响正常工作，人际关系，严重还可能“一滴老鼠屎，坏了一锅粥”
然而，团队里的有些人总会在没有单子的日子里，抱怨自己的种种不满，他们的言行会让整个团队，陷入负面情绪中。
“我们的产品现在没有市场了吧?””这样下去估计囤的货卖不出去了!”
团队里，常常会有一些消极的人，对微商行业的发展缺乏信心，对自己的品牌不信任!这种心态对团队的氛围非常不利，当大家都在为目标奋力拼搏时，这种人传来的信息总会。
这是目前大部分微商人的通病，但是我们如果团队每个人都急于得到一个“成功”，想要一夜暴富，势必会弯，也会团队协作和平衡!
如果冷淡的问题不及时处理就会演变成团队“冷”，导致整个团队人际关系恶化，，缺乏战斗力，极大地影响团队绩效。
如果想让自己的竞争力变强，就要学会从自身开始，一味的嫉妒只会让自己陷入负面情绪中，最后对自己的发展不利!一位女士的推油经历
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